O Comitê Executivo da IndustriALL Global Union aprovou, em 5 de novembro, em Genebra, um guia para orientar a formação e a organização de redes sindicais.
Além disso, a entidade estabeleceu um método para organizar campanhas internacionais e aprovou recursos destinados ao desenvolvimento de ações sindicais em diferentes países do mundo.
O Comitê Global de Multinacionais (GMC) elaborou o documento, que estabelece orientações para a composição das redes e fortalece a articulação entre sindicatos de diferentes países.
O secretário de Relações Internacionais da CNM/CUT, Maicon Michel, destacou o caráter inédito da iniciativa e sua importância para ampliar a organização dos trabalhadores internacionalmente.
“Agora tem um método para se fazer rede sindical, que não existia antes”, afirmou Maicon Michel, ao comentar a aprovação do guia pela organização sindical internacional.
Segundo o dirigente, as novas diretrizes contribuirão para estruturar campanhas internacionais e ampliar a capacidade de mobilização das entidades sindicais diante dos desafios das empresas multinacionais.
Durante a reunião, o Comitê Global de Multinacionais também ampliou sua representação com a entrada de uma dirigente mexicana, fortalecendo a participação latino-americana nas decisões.
“A gente estava com uma vaga aberta e agora uma companheira do México compôs o grupo”, explicou Maicon Michel, destacando a nova representação no comitê.
Organização sindical ganha destaque internacional
Na abertura do encontro, Christiane Benner, presidente da IndustriALL e do sindicato alemão IG Metall, destacou a organização coletiva como prioridade estratégica do movimento sindical.
“A organização sindical é a tarefa estratégica mais importante do nosso movimento”, afirmou Christiane Benner, diante de dirigentes sindicais de mais de 40 países participantes.
Além disso, os participantes conheceram experiências internacionais de organização sindical, incluindo iniciativas que ampliaram a representação dos trabalhadores em empresas multinacionais e fortaleceram sindicatos locais.
Em Bangladesh, trabalhadores da fabricante de vestuário Crystal International organizaram um sindicato que reúne 2.500 dos três mil empregados, resultado de uma rede sindical internacional.
A IndustriALL criou essa rede em 2023, contribuindo para fortalecer a representação coletiva na empresa, cuja direção sindical reúne atualmente 19 mulheres entre 20 integrantes.
Por outro lado, dirigentes também discutiram dificuldades enfrentadas pelo movimento sindical, incluindo conflitos trabalhistas e obstáculos à negociação coletiva em grandes empresas multinacionais do setor.
Na Suécia, o sindicato IF Metall encerrou uma greve de quase três anos na Tesla sem conseguir firmar acordo coletivo, evidenciando desafios da organização sindical.
Segundo Marie Nilsson, presidente do IF Metall, a empresa ofereceu pagamentos para afastar trabalhadores sindicalizados, até que nenhum filiado permanecesse nos postos de trabalho existentes.
Juventude e igualdade salarial entram na agenda
O Comitê Executivo também aprovou a primeira política de juventude da IndustriALL, buscando ampliar a participação dos trabalhadores jovens nas decisões e estruturas sindicais internacionais.
Durante os debates, dirigentes destacaram a presença desproporcional de jovens em empregos precários e sua baixa representação nas instâncias responsáveis pelas decisões das entidades sindicais.
Além disso, o Comitê de Mulheres apresentou propostas para combater desigualdades salariais e fortalecer a participação feminina nas negociações coletivas e nos acordos internacionais trabalhistas.
Entre as medidas defendidas, o grupo propôs auditorias salariais periódicas e cláusulas de igualdade de gênero nos acordos globais firmados com empresas multinacionais de diferentes setores.
As representantes também defenderam a capacitação das equipes responsáveis pelas negociações, buscando identificar desigualdades, fortalecer reivindicações e garantir maior proteção aos direitos das trabalhadoras brasileiras.
Por fim, as decisões reforçam a estratégia da IndustriALL de ampliar a cooperação internacional, fortalecer sindicatos e construir instrumentos coletivos para defender os direitos trabalhistas.
Leia também:
STILASP acompanha ações da CIPA na JBS Seara
