A direção do SINTETEL entregou, nesta terça-feira (31), a Pauta de Reivindicações dos trabalhadores aos representantes das empresas prestadoras de serviços em telecom com data-base em 1º de abril.

Os trabalhadores compuseram a Pauta nas assembleias realizadas pelo SINTETEL em todo o Estado de São Paulo, de 16 a 20 de janeiro de 2023, conforme edital publicado em 26 de dezembro de 2022, no jornal Folha de São Paulo.

O Sindicato e os trabalhadores fizeram a sua parte entregando a Pauta com muita antecedência.

A partir de agora, todos esperam que as empresas negociem a nova Convenção Coletiva até a data-base. A intenção do SINTETEL é que as empresas não usem a desculpa de que não houve tempo hábil para analisar a Pauta e assim atrasar as negociações.

Veja as principais reivindicações dos trabalhadores:

• INPC + Aumento Real
•PLR condizente com os lucros da empresa
• VR/VA dignos
• Garantia de emprego
• Nenhum direito a menos

A Campanha Salarial envolve cerca de 40 mil trabalhadores de empresas como Icomon, TEL, Ability, Telemont, Huawei, Nokia, EGS, ATT&T, Cirion, Procisa, Hughes, ZTE, Comfica, Serede, Icatel, Logictel, Eletronet, Viasat, Arycom, Satcom, New Skies, SES DTH, FFA, Ericsson Gestão de Serviços, We Service, entre outras.

Fonte: Sintetel