Campanha salarial mobiliza frentistas do estado do Rio de Janeiro
O SINPOSPETRO-RJ realiza nesta semana uma campanha de conscientização nos postos de combustíveis do estado do Rio de Janeiro.
A campanha, que abrange as regiões da Baixada Fluminense e do Sul do Estado, tem como objetivo convocar os trabalhadores para participarem do processo de negociação salarial da categoria.
A cada dia, o sindicato estará em uma cidade diferente com carro de som e distribuindo panfletos à categoria.
Os dirigentes distribuem material com informações sobre o andamento da negociação e as dificuldades enfrentadas pelo sindicato para fechar o acordo com os patrões. O presidente da entidade e coordenador do processo negocial, Eusébio Pinto Neto, estará nas cidades de Nova Iguaçu e Volta Redonda nesta terça-feira(23).
De acordo com Eusébio, o reajuste da categoria deve tomar por base a política de valorização do salário mínimo, que considera a inflação acumulada no período, mais a taxa de crescimento real do Produto Interno Bruto, a soma das riquezas produzidas no país.
Ele afirma que o trabalhador deve demonstrar sua insatisfação com os baixos salários.
A negociação salarial será retomada na próxima semana. Mesmo com a flexibilização dos trabalhadores, o SINDESTADO (Sindicato Patronal) se mantém irredutível e propôs à categoria um reajuste abaixo do índice de inflação.
Reivindicação
Neste ano, apenas serão discutidas as cláusulas econômicas, uma vez que a convenção coletiva da categoria tem validade de dois anos. A comissão de negociação reivindica a criação da função caixa.
O funcionário que receber o pagamento do cliente terá direito a um adicional mensal de 50% da sua remuneração, devido à atividade que exerce.
O sindicato também pleiteia assistência médica ambulatorial, uma antiga reivindicação da categoria. O sindicato quer que as empresas concedam aos funcionários e seus familiares um plano médico ambulatorial gratuito.
Representação
O SINPOSPETRO-RJ representa cerca de oito mil trabalhadores de postos de combustíveis e de lojas de conveniência na Baixada Fluminense, Costa Verde e Sul do Estado.
A data-base da categoria está assegurada, com isso, tudo o que for negociado será pago retroativo a 1º de junho.
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