Na última quinta-feira, 28 de março, dezenas de jornalistas discutiram e aprovaram a Pauta de Reivindicações da Campanha Salarial de Jornais e Revistas da Capital enviada às empresas.

Entre as principais reivindicações, estão o reajuste salarial pela inflação do período, com aumento real de 3%, além de melhorias significativas no Vale-Refeição, a luta pelo fim dos “pisinhos” e a ampliação de direitos relacionados ao Auxílio-Creche e Licença-Parental.

LEIA A PAUTA DE REIVINDICAÇÕES COMPLETA

A assembleia contou com a participação de Samira de Castro, presidenta da Federação Nacional dos Jornalistas (Fenaj).

A dirigente destacou a iniciativa da Fenaj de coordenar uma Campanha Salarial Nacional para a nossa categoria, com o objetivo de que os Sindicatos de Jornalistas de todo o país possam compartilhar informações e realizar mobilizações em conjunto para avançar por salários, direitos e dignidade.

Confira abaixo as principais reivindicações aprovadas na assembleia:

• REAJUSTE DOS SALÁRIOS PELA INFLAÇÃO E 3% DE AUMENTO REAL

  Com o índice de inflação mantendo um percentual semelhante ao do ano passado, é hora de lutar por aumento real e um reajuste que alcance todos os salários, sem faixas ou outros mecanismos que tentem separar a luta de nossa categoria!

• PELO FIM DOS PISINHOS!

  Uma reivindicação histórica das e dos jornalistas que trabalham nos jornais da capital é a luta contra a famigerada adoção do “pisinho” pelas empresas: ao não calcular corretamente as 2 horas extras contratuais, os patrões pagam um salário correspondente ao piso de 7 horas menor do que o correto, que é de R$ 6.841,20. Diante disso, apresentamos às empresas uma proposta para que os valores dos pisos de 5 e de 7 horas estejam presentes na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).

• POR UM VALE-REFEIÇÃO DIGNO!

  No ano passado, conquistamos um reajuste no Vale-Refeição na Campanha Salarial de Rádio e TV de quase 17%, passando para um valor diário de R$ 28. Atualmente, o valor adotado em Jornais e Revistas é de apenas R$ 25,49. Precisamos lutar por um VR digno e que obedeça o desconto máximo de 20%, independentemente do salário. Para este ano, nossa reivindicação é que o valor diário seja de R$ 40.

• EXTENSÃO DA LICENÇA PARENTAL E AUXÍLIO-CRECHE IGUALITÁRIO

  É urgente que as empresas avancem em políticas para o compartilhamento de responsabilidades nos cuidados e na educação dos filhos e filhas!

A Pauta de Reivindicações já foi enviada para as empresas, com a solicitação de que as negociações se iniciem o quanto antes, a fim de que possamos chegar à data-base (no dia 1º de junho) em condições de renovar a Convenção Coletiva de Trabalho.

Leia também: Greve de servidores federais da educação começa nesta quarta-feira