Trabalhadores das operadoras aprovam a Pauta de Reivindicações

Os trabalhadores das operadoras finalizaram a composição da Pauta de Reinvindicações para o próximo Acordo Coletivo 2023/2025.

O Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicação do estado de São Paulo (SINTETEL), realizou assembleia, de 12 a 23 de junho, nas empresas e na sede do Sindicato.

As assembleias aconteceram conforme convocação via edital publicado no jornal Folha de S.Paulo de 1º de junho de 2023. A data-base da categoria é 1º de setembro.

As assembleias de composição da pauta contemplaram os trabalhadores de lojas, dos setores administrativos e de campo, em todo o estado de São Paulo.

Com a Pauta concluída, agora inicia-se o processo negocial entre o Sindicato e as empresas.

Veja a seguir, o resumo da Pauta de Reinvindicações aprovada nas assembleias:

DATA BASE – 1º de setembro;
RECOMPOSIÇÃO SALARIAL – 100% (cem por cento) das perdas salariais do período;
AUMENTO REAL – 5% (cinco por cento) a título de aumento real;
PISO SALARIAL – R$ 2.750,00 (dois mil, setecentos e cinquenta reais);
VALE REFEIÇÃO – R$ 57,50, / VALE ALIMENTAÇÃO – R$ 660,00;
IGUALDADE SALARIAL – função igual, salário igual;
FUNÇÃO MULTI-SKILL –Implementar o piso salarial para essa função;
DIREITO A DESCONEXÃO DIGITAL – garantir ao trabalhador o direito ao descanso, ou seja, que ele não seja acionado após a jornada de trabalho;
TELETRABALHO/HOME OFFICE – negociar com o Sindicato;
PREMIAÇÃO POR TEMPO DE CASA – negociar com o Sindicato;
AUXÍLIO CRECHE / PRÉ-ESCOLA / AUXÍLIO BABÁ – para crianças até 7 (sete) anos de idade, no valor de um piso da categoria;
AUXÍLIO AO DEPENDENTE COM DEFICIÊNCIA – no valor de um piso da categoria;
AUXÍLIO CONDUTOR / GRATIFICAÇÃO POR DIRIGIR – R$ 757,00 para veículos pequenos e R$ 999,00 para utilização de caminhões
DÉCIMA TERCEIRA CESTA DE BENEFÍCIOS – R$ 2.152,30 através de crédito em cartão eletrônico ou sob a forma de tíquetes para todos os trabalhadores;
AUXÍLIO MEDICAMENTOS – R$ 792,00;
REEMBOLSO POR DIRIGIR VEÍCULO PRÓPRIO – R$ 3,30 por quilômetro rodado;
LOCAÇÃO DE VEICULOS DE TRABALHADORES (AS) – R$ 2.270,40 – veículo pequeno;
SEGURO DE VIDA E ACIDENTES PESSOAIS / ASSISTÊNCIA FUNERAL;
SERVIÇOS EXTERNOS / DIÁRIAS DE VIAGENS – Nos casos de viagem a serviço, as EMPRESAS arcarão com todas as despesas necessárias, cujo valor deverá ser antecipado;
PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS (PLR) OU PROGRAMA DE PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS (PPR) – deverá ser negociado e firmado com o sindicato até 31/03/2024;
ADICIONAL NOTURNO / INSALUBRIDADE / PERICULOSIDADE;
CONTRIBUIÇÃO ASSISTENCIAL LABORAL – Outro item que também compõe a Pauta de Reivindicações é a contribuição assistencial laboral utilizada pelo SINTETEL para manutenção de todos os seus serviços em defesa da categoria.

Serviços oferecidos pelo Sintetel aos trabalhadores

Atendimento jurídico,
colônias de férias,
clubes de campo,
promoções culturais,
descontos em faculdades,
negociações de Acordos e Convenções Coletivas

Vale lembrar que tal custeio é de extrema importância para o Sindicato e para os direitos dos trabalhadores.

De acordo com o Sintetel, aqueles que quiserem manifestar sua oposição terão essa oportunidade no período de até 30 dias contados da data-base, ou seja, a partir de 1º de setembro de 2023.

A medida consta no Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado junto ao Ministério Público do Trabalho.

O Sindicato esclarece que o percentual de contribuição laboral aprovado em assembleias é na ordem de 0,5% ao mês, com limite mínimo de R$ 20,00 (vinte reais) e o máximo de R$ 50,00 (cinquenta reais), descontados mensalmente durante a vigência do Acordo.

Com o intuito de proteger os trabalhadores dos efeitos da reforma trabalhista, cobramos das empresas que o “negociado sobre o legislado” não exclua, diminua ou precarize qualquer garantia ou direito da categoria.

Fazem parte desta campanha salarial os trabalhadores da Algar Telecom, Algar Multimídia, Americel, America NET, Brasil Telecom, Bolt Telecom, BT Comunications, CLARO, Datora Telecom, Datora Mobile, Datocenter, Embratel TVSAT, Fibrasil, OI, I-System, Global Solutions, Pontal Telecomunicações, Sencinet Brasil, Sencinet Latam, ST Telecom, Telecom South, Telefônica/Vivo, Telmex, Telxius Cable, Vonex, TIM, VDF Tecnologia.