Sinsaúde conquista reajuste e novos benefícios no Grupo Hapvida

O Sinsaúde Campinas conquistou reajuste salarial de 5,20% para os trabalhadores das unidades São Lucas, Notre Dame Intermédica e São Francisco, do Grupo Hapvida.

O sindicato garantiu a incorporação do aumento aos salários a partir de 1º de novembro, com pagamento até o quinto dia útil de dezembro, baseado nos salários de maio.

Além disso, o Sinsaúde negociou o pagamento retroativo, referente aos meses de junho a outubro, por meio de abono em parcela única na folha de novembro.

Os trabalhadores que recebem a partir de R$ 8.157,41 negociarão diretamente com os empregadores, conforme estabelece o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).

O Sinsaúde também assegurou o vale-alimentação no valor de R$ 315,00 para todos os profissionais dessas unidades, unificando os valores em toda a base.

No São Lucas e Intermédica, o reajuste do VA chegou a 14,55%. No São Francisco, o aumento foi de 12,05%, em relação ao valor anterior.

“O avanço foi expressivo diante do cenário econômico. Unificamos o benefício para todos os trabalhadores”, destacou Paulo Gonçalves, diretor jurídico do Sinsaúde.

Juliana Machado, vice-presidente do sindicato, afirmou que o VA representa uma conquista relevante, fruto da luta coletiva e de negociação anual.

O sindicato também garantiu o reajuste do vale-refeição. Nas unidades São Lucas e Intermédica, o valor subiu para R$ 32,00; no São Francisco, para R$ 24,20.

De acordo com Paulo Gonçalves, os valores seguem a média de preços de alimentação em cada região.

O ACT ainda prevê jornada especial, adicionais de horas extras, adicional noturno, auxílio-creche e institui 12 de maio como feriado da categoria.