A Campanha salarial do STIAL visa garantir melhores condições de trabalho e salários dignos para os trabalhadores da alimentação.
O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de Limeira e Região (STIAL) lançou informativo no qual aborda pautas da Campanha Salarial 2026, com destaque para Redução da Jornada.
Leia também:
Artur Bueno escreve sobre Dia da Mulher e pede o fim da violência
A mobilização busca garantir melhores condições de trabalho, salários dignos e mais qualidade de vida para os trabalhadores e trabalhadoras da alimentação em cidades como Limeira, Iracemápolis, Cordeirópolis, Cosmópolis e Nova Odessa.
Segundo o sindicato, o processo de campanha salarial envolve organização da categoria, realização de assembleias e negociação coletiva com as empresas, com o objetivo de garantir reajustes salariais e avanços nas condições de trabalho.
Fim da escala 6×1 e redução da jornada
Um dos principais pontos defendidos pelo STIAL é o fim da escala 6×1, modelo em que o trabalhador atua seis dias consecutivos para ter apenas um dia de descanso.
A proposta apresentada pelo sindicato prevê jornadas mais reduzidas, entre 40 e 36 horas semanais, com dois dias de descanso (escala 5×2), sem redução salarial. A medida busca garantir melhor equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, além de contribuir para a saúde e o bem-estar dos trabalhadores.
Principais reivindicações da campanha
Entre as pautas centrais apresentadas pelo sindicato para a campanha salarial estão:
- redução da jornada de trabalho com fim da escala 6×1 sem redução salarial;
- aumento real de salários;
- valorização do piso salarial da categoria;
- reajuste no valor do cartão alimentação/cesta básica;
- participação nos lucros e resultados (PLR) justa para todos;
- respeito à saúde e às condições de trabalho dos trabalhadores.
Mobilização e participação da categoria
O STIAL destaca que a participação dos trabalhadores nas assembleias e mobilizações é essencial para fortalecer as negociações. Quanto maior o envolvimento da categoria, maior é a capacidade de pressão do sindicato para conquistar avanços nas mesas de negociação.
A entidade também reforça que a campanha salarial é um momento decisivo para a categoria, pois é quando os trabalhadores se organizam coletivamente para garantir reajustes, ampliar direitos e melhorar as condições de trabalho nas empresas.
Sindicato reforça importância da organização coletiva
O material da campanha também enfatiza que a manutenção e o fortalecimento do sindicato são fundamentais para assegurar conquistas trabalhistas. Segundo o STIAL, direitos como reajustes salariais, benefícios e melhorias nas jornadas foram resultado de anos de organização e luta coletiva dos trabalhadores.
Para a direção da entidade, a união da categoria é o principal instrumento para avançar nas negociações e conquistar melhores condições de trabalho para todos os profissionais da indústria da alimentação na região.
Leia também:
STIAL faz assembleia a padaria Nóz
