PUBLICADO EM 08 de maio de 2018
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Trabalhadores na Bridgestone, em Santo André, aprovam acordo coletivo

Os trabalhadores na empresa Bridgestone, em Santo André (SP), aprovaram na tarde da última quinta-feira (03/05) proposta de acordo coletivo de trabalho feita pela empresa após intensas negociações com o Sindicato dos Borracheiros da Grande São Paulo e Região. O documento que será assinado terá validade para os dois próximos anos.

Foto: Carlitos Santos

O acordo prevê, entre outras coisas, reajuste integral da inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) e aumento nos valores de PLR (Participação nos Lucros e Resultados). A data-base da categoria é 1º de junho.

Entre junho de 2017 e março deste ano, o INPC acumula alta de 1,11%. A expectativa é que o índice encerre o período da data-base dos borracheiros em, no máximo, 1,7%. Para 2019, os trabalhadores também terão as perdas inflacionárias repostas integralmente.

Nos próximos dois anos, o valor de PLR será de R$ 12 mil. Em 2018, a primeira parcela, de R$ 9.500 mil, será paga até o dia 31 de maio. O restante deve ser quitado até 31 de dezembro. Já os trabalhadores com contrato por tempo determinado receberão R$ 3.800 de participação.

Além das cláusulas econômicas, o Sindicato dos Borracheiros conseguiu a manutenção dos demais pontos do acordo coletivo. Um dos principais itens é o que proíbe a terceirização de trabalhadores da fábrica nas chamadas atividades-fim.

Pirelli – Na quinta-feira (26/04), os trabalhadores na TP (Pirelli), em Santo André, também aprovaram o acordo coletivo para 2018 e 2019. Os companheiros na empresa terão reajuste integral pelo INPC. Para este ano, a PLR será de R$ 11.500. No ano que vem, o valor sobe para R$ 12 mil. Todas as cláusulas do acordo coletivo foram renovadas.

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