PUBLICADO EM 08 de maio de 2018

Trabalhadores na Bridgestone, em Santo André, aprovam acordo coletivo

Os trabalhadores na empresa Bridgestone, em Santo André (SP), aprovaram na tarde da última quinta-feira (03/05) proposta de acordo coletivo de trabalho feita pela empresa após intensas negociações com o Sindicato dos Borracheiros da Grande São Paulo e Região. O documento que será assinado terá validade para os dois próximos anos.

Foto: Carlitos Santos

O acordo prevê, entre outras coisas, reajuste integral da inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) e aumento nos valores de PLR (Participação nos Lucros e Resultados). A data-base da categoria é 1º de junho.

Entre junho de 2017 e março deste ano, o INPC acumula alta de 1,11%. A expectativa é que o índice encerre o período da data-base dos borracheiros em, no máximo, 1,7%. Para 2019, os trabalhadores também terão as perdas inflacionárias repostas integralmente.

Nos próximos dois anos, o valor de PLR será de R$ 12 mil. Em 2018, a primeira parcela, de R$ 9.500 mil, será paga até o dia 31 de maio. O restante deve ser quitado até 31 de dezembro. Já os trabalhadores com contrato por tempo determinado receberão R$ 3.800 de participação.

Além das cláusulas econômicas, o Sindicato dos Borracheiros conseguiu a manutenção dos demais pontos do acordo coletivo. Um dos principais itens é o que proíbe a terceirização de trabalhadores da fábrica nas chamadas atividades-fim.

Pirelli – Na quinta-feira (26/04), os trabalhadores na TP (Pirelli), em Santo André, também aprovaram o acordo coletivo para 2018 e 2019. Os companheiros na empresa terão reajuste integral pelo INPC. Para este ano, a PLR será de R$ 11.500. No ano que vem, o valor sobe para R$ 12 mil. Todas as cláusulas do acordo coletivo foram renovadas.

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